Senior Recruitment Specialist

Bidang Rama Shop ยท ๐Ÿ“ Sukabumi ยท Diposting 2026-10-13
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 โ€“ Rp 14.000.000 per month

Bidang Rama Shop adalah perusahaan yang bergerak di bidang retail dan e-commerce dengan visi untuk menjadi toko online terbaik di Indonesia. Kami sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Sukabumi.

Peran ini adalah kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan mengidentifikasi, merekrut, dan mengelola talenta terbaik di industri ini. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya perusahaan terpenuhi dengan efisien.

Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin membuat dampak positif pada perusahaan dan karyawan kami, kami sangat mengharapkan lamaran dari Anda.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.
  • Mengidentifikasi, merekrut, dan mengevaluasi kandidat potensial untuk posisi yang tersedia.
  • Mengelola seluruh proses rekrutmen, termasuk pengembangan iklan pekerjaan, layanan pelamar, dan wawancara.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan agen rekrutmen dan mitra eksternal lainnya.
  • Mengkoordinasikan dengan manajemen dan departemen terkait untuk memastikan kebutuhan sumber daya perusahaan terpenuhi.
  • Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan yang baru direkrut.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
  • Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen dan sumber daya manusia.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi di industri retail atau e-commerce.
  • Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen talenta.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang baik.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajerial.
  • Pengalaman dalam mengelola anggaran dan memastikan kepatuhan dengan anggaran.
  • Pengalaman dalam mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggriskemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan analitiskemampuan untuk mengambil keputusan yang baikpengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen talentakemampuan komunikasi yang baik.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait